Član 104

Profesionalno vojno lice ima pravo na godišnji odmor za navršene, odnosno pune godine rada ostvarene u radnom odnosu, i to: 1) do 10 godina – 25 radnih dana; 2) od 10 do 20 godina – 27 radnih dana; 3) preko 20 godina – 30 radnih dana; 4) preko 30 godina – 35 radnih dana. Pravo na godišnji odmor u trajanju od 35 radnih dana, bez obzira na navršene, odnosno pune godine rada ostvarene u radnom odnosu, pripada: 1) licu kojem je utvrđen stepen invaliditeta od najmanje 50%; 2) licu koje obavlja specifičnu vojnu službu. Pri utvrđivanju dužine godišnjeg odmora, radna nedelja računa se kao pet radnih dana. Godišnji odmor može se koristiti jednokratno ili u više delova. Profesionalno vojno lice ima pravo na dvanaestinu godišnjeg odmora (srazmeran deo) za mesec dana rada u kalendarskoj godini, ako u kalendarskoj godini u kojoj je primljeno u službu i u kalendarskoj godini u kojoj mu prestaje služba nema šest meseci neprekidnog rada.